Recrutamento & Seleção

Home / Serviços / Recrutamento & Seleção

Fases do Processo Seletivo

  • Identificação no mercado de trabalho do profissional com o perfil estabelecido pelo Cliente;
  • Entrevistas criteriosas;
  • Testes práticos;

Serviços Adicionais:

  • Dinâmica de Grupo

Utilização de técnicas e jogos orientados e elaborados de acordo com um objetivo específico para o cargo. Observaremos comportamentos e atitudes que irão determinar a atuação do candidato em seu ambiente de trabalho.

No desenvolvimento do trabalho de Dinâmica de Grupo, pode-se observar comportamentos como:

  • Relações Interpessoais.
  • Flexibilidade.
  • Iniciativa.
  • Criatividade.
  • Liderança.
  • Atitudes frente a imprevistos.
  •  Avaliação Psicológica

Através dos serviços de avaliação psicológica e comportamental, procuramos identificar o potencial/competências de cada indivíduo e a sua adequação ao contexto profissional. A avaliação serve de suporte e subsidio  à tomada de decisão quanto a admissões, promoções internas, reconversão de funções ou, até, à transição para outra área de responsabilidade.

  • Avaliação Grafológica

Através dos serviços de Avaliação Grafológica procuramos identificar  através dos traços, características e tendências da personalidade auxiliando em processos de seleção, promoções internas, avaliação de desempenho baseados na análise da escrita e dos movimentos gráficos.

Ao contratar a Connect RH, sua empresa garantirá:

  • A melhor relação custo / benefício para seleção de profissionais;
  • Ampla pesquisa dos candidatos existentes no mercado;
  • Agilidade na identificação dos candidatos;
  • Confidencialidade, oferecendo inclusive salas privativas para entrevistas;
  • Certeza de um processo baseado em fatores objetivos de avaliação;
  • Garantia de reposição.

Entraremos em contato com você